Вас приветствует Централизованная библиотечная система г. Белово Кемеровской области и ведущая блога - Елена
Хромова . Мы рады приветствовать Вас и видеть всё новые лица у нас в читателях! Блог создан с целью поддержания тесной связи с коллегами , обменом информацией и ценным библиотечным опытом. Наш e-mail : belovo.cgb@mail.ru.; e.g.hromova@mail.ru Просьба оставлять свои соображения по поводу того или иного события. Удачи!
Адрес сайта:
http://belovo-lib.kmr.muzkult.ru/ Страницы
- Главная
- Электронные библиотеки
- БиблиоСайты и блоги
- Виртуальная справочная служба
- Продление, заказ документов онлайн
- Виртуальная справка
- Профессиональная периодика
- БиблиоЮмор
- КЗД
- Библиотечные конкурсы
- Сайты библ-к Кемеровской обл.
- БиблиоВидео
- Методические рекомендации
- Полезные ссылки
- Писатели в сети
- БиблиоСценарии
Показаны сообщения с ярлыком Методист. Показать все сообщения
Показаны сообщения с ярлыком Методист. Показать все сообщения
суббота, 5 ноября 2011 г.
Заповеди методического общения
Чтоб в обучении избежать недоразумений –
стремись к целенаправленности отношений.
Умейте слушать вдумчиво, внимательно
и завоюете коллег вы окончательно.
Манерам подражая проповедника,
ориентируй речь на собеседника.
Ты за внимание борись,
не строй общение «сверху вниз».
Стремись изучать коллег настроение,
их мимику, жесты и глаз выражение.
Какие они вчера и сегодня,
какие с утра и какие в полдень,
что говорят они смехом, слезами…
Учись себя видеть другими глазами!
четверг, 24 февраля 2011 г.
Начинающему методисту
Начиная свою деятельность в роли методиста в библиотеке, не все ясно себе представляют специфику этой работы. Поэтому хорошо, что мне в начале моего методико-инновационного поприща попала в руки вот эта книга:
Головко, С. И. Библиотечная деятельность: принципы обновления [Текст] : научно-методическое пособие / С. И. Головко. – М. : Либерея-Бибинформ, 2008. – 128 с.
В ней приводятся задания для работников некоторых библиотечных специальностей, для методиста в том числе. Итак, перечень заданий для начинающего методиста, и методиста с небольшим опытом работы:
1. Подготовьте макет буклета «История библиотеки: имена, события, факты».
2. Примите участие в юбилейной церемонии «Как здорово, что все мы здесь сегодня собрались!» или создайте свой вариант юбилейного праздника.
3. Оформите выставку-портрет «История нашего края (города) в лицах».
4. Создайте сценарий игры-путешествия «По родному городу с путеводителем».
5. Разработайте план-проспект акции «Дни литературы нашего края».
6. Проведите молодежную библиотечную ассамблею, предложите свою тему для очередной МБА.
7. Создайте информационно-библиографическое досье «Губернаторы нашего края».
8. Подготовьте библиографическую базу данных «Писатели нашего края».
9. Организуйте эксклюзив-клуб «Элита».
10. Пригласите читателей на заседание литературной гостиной (пригласительный билет, афиша).
11. Проведите день новой книги "Найди свою книгу!" по программе:
Выставка-презентация | «Хит-парад новинок» |
Обзор-реклама | «читать книги – это престижно!» |
Презентация | Лонг-лист: «Репертуар для модного чтения» |
Анонс-реклама | «Новая книга известного автора» |
Слайд-презентация | «Эти книги выбрали твои сверстники» |
12. Подготовьте макет оформления печатного годового отчета библиотеки. Позиции:
· Структура издания и его композиционное решение;
· Информация о библиотеке (примерный текст, основные заголовки, подзаголовки, рекламные тексты);
· Предложения по оформлению обложки, фронтисписа, титульного листа;
· Ориентировочный список иллюстраций, рисунков, схем, фотографий;
· Сведения об авторах составителях (текстовик, художник, фотограф).
13. Разработайте эскиз и проектные предложения по оформлению фирменной одежды библиотекаря и опишите: цветовую гамму, аксессуары (галстук, цветок, шарфик, значок, платок) для выражения фирменного стиля; украшения к костюму.
14. Создайте макет специального библиотечного журнала или газеты «Библиогид», «Библиотечные новости», «Библиолоция», «Библиотечный вестник».
15. Напишите статью для прессы в форме интервью – зарисовки с авторитетным, уважаемым профессиональным сотрудником библиотеки.
16. Выполните упражнение: из предложенных слов составьте рекламный текст.
Рабочий материал | Место для ответа |
Библиотека, уважаемые, сообщает, открытие, господа, центр, и, сотрудничество, деловой, к, взаимовыгодное, вам, информация, приглашает, об. Располагает, справочники, указатели, периодические, электронные базы данных, компьютерные, центр, в том числе важнейшие, издания, и, бизнес, экономика, в, компетентность, побеждает, бизнес. |
17. Разработайте проект по формированию и поддержке интереса к чтению «Читающий город (район)».
18. Составьте молодежную программу чтения «Книги для образования и карьеры».
19. Подготовьте пресс-релиз (бюллетень, содержащий материал для срочной публикации) «Встречайте день с новыми книгами!» для радиоролика.
20. Примите участие в конкурсе профессионального мастерства лучший библиотекарь года» или приготовьте свой вариант конкурсных заданий.
Это, конечно, не весь спектр работ, которым приходится заниматься методисту, но для начала – хорошая стартовая площадка.
понедельник, 22 ноября 2010 г.
"ПЛАНОВАЯ ЗАПАРКА"
Время годовых планов и отчетов – пожалуй, самая горячая пора во всех учреждениях, в том числе и библиотеках. Выясняется масса вопросов, требующих разъяснений.
Приведу перечень работ, которые запросили провести работники библиотек системы от нас, методистов:
· научить создавать электронные базы данных,
· обучить оцифровке документов, их редакции (обрезке и др.), сжатию, сохранению в формате PDF,
· познакомить с инновационными формами работы с детьми;
· выучить методике ведения клубной деятельности и предоставить перечень документов по ведению клубов по интересам, кружкам и любительским объединениям (для начинающих),
· дополнить знания работы с программами по созданию презентаций и печатной продукции;
· провести учебу по научно-исследовательской деятельности в библиотеке,
· осуществить комплексные занятия для молодых специалистов и вновь поступивших работников,
· и, наконец, самый актуальный вопрос – объяснить методику работы в сети Интернет, выполнения медиауслуг.
Думаю, что на самом деле вопросов будет гораздо больше, нежели упомянутых в данном списке. А для всякого добросовестного методиста, в течение любого года не хватает часов в сутках, повсюду витают навязчивые идеи, желание свернуть горы (да боязнь, что родственники не поймут их рабочего пыла), порывы участия во всех командировках и много всяких бредовых действ. Итак, призываю – каждому методисту – море возможностей реализовать себя – нерастраченного (или, может, слегка потрепанного?)!
четверг, 11 ноября 2010 г.
Назидательное поздравление для методистов
МЕТОДИСТ, помни:
• «Без догляда только муравьи родятся», а библиотеки-филиалы без твоего доброжелательного внимания просто захиреют. Хвали инициативных библиотекарей при каждом удобном случае, восхищайся их лучшими представителями. Создай вокруг себя деловую атмосферу, густо замешанную на взаимопомощи и понимании.
• Сначала научи библиотекаря, как сделать, а потом уж с него спрашивай. По знаниям и мастерству ты должен быть впереди на лихом коне. Надо учиться постоянно, даже если совсем не хочется и некогда и вообще есть более увлекательные дела в рабочее время. Заставляй себя вникнуть. Конечно, тяжело, а кто сказал, что быть методистом легко?
• Не гнушайся поучиться у опытных библиотекарей. Себя не уронишь, зато другим сможешь более достоверно, не понаслышке донести увиденное и усвоенное.
• В погоне за эффектным отчётом о своей ударной работе подумай,
какими средствами, чьими головами и руками это будет сделано. Не гнёшь ли в дугу твоих подопечных, которые по определению согласны на любую выкрученную из них загогулину?
• Не требуешь ли ты от библиотекарей лишнего бумаготворчества, которого от тебя никто не спрашивает? Ведь проанализировать и сделать выводы из полученных материалов ты можешь не всегда... положи руку на сердце и сознайся в этом самому себе. Так зачем же мучить людей? Не уподобляйся чеховскому персонажу «они хочут свою учёность показать и потому говорят о непонятном».
• Библиотекарь тоже человек, и у него, как и у тебя, есть свои взлёты и падения, которые диктуются в том числе и личными обстоятельствами. Знать эти обстоятельства досконально вовсе не обязательно, но видеть человека в минуты его раздавленности ты обязан. И поддержать.
• Будь строг с лентяями, они, к сожалению, попадаются и среди библиотечного брата: отсидеться за стеллажами, отписаться, отчитаться, не приложив к детям и книгам ни сердца, ни руки. Требуй соблюдения правил игры: есть должностные обязанности, их выполняйте в полном объеме, за это деньги получаете. Творчества в такой ситуации спрашивать не приходится.
• Не доверяй обожателям и льстецам из подопечных библиотекарей. В трудную минуту около тебя их не окажется: они пойдут обожать следующего за тобой начальника.
• Методическая жизнь полосатая, как и все явления в этой жизни. В трудные минуты крепись, а в светлые - не расслабляйся. Будь проще, не кажись значительнее, чем ты есть на самом деле, и народ к тебе потянется.
Библиотека в школе. – 2008. - №10 (214), 16-31 мая. – С. 21.
• Сначала научи библиотекаря, как сделать, а потом уж с него спрашивай. По знаниям и мастерству ты должен быть впереди на лихом коне. Надо учиться постоянно, даже если совсем не хочется и некогда и вообще есть более увлекательные дела в рабочее время. Заставляй себя вникнуть. Конечно, тяжело, а кто сказал, что быть методистом легко?
• Не гнушайся поучиться у опытных библиотекарей. Себя не уронишь, зато другим сможешь более достоверно, не понаслышке донести увиденное и усвоенное.
• В погоне за эффектным отчётом о своей ударной работе подумай,
какими средствами, чьими головами и руками это будет сделано. Не гнёшь ли в дугу твоих подопечных, которые по определению согласны на любую выкрученную из них загогулину?
• Не требуешь ли ты от библиотекарей лишнего бумаготворчества, которого от тебя никто не спрашивает? Ведь проанализировать и сделать выводы из полученных материалов ты можешь не всегда... положи руку на сердце и сознайся в этом самому себе. Так зачем же мучить людей? Не уподобляйся чеховскому персонажу «они хочут свою учёность показать и потому говорят о непонятном».
• Библиотекарь тоже человек, и у него, как и у тебя, есть свои взлёты и падения, которые диктуются в том числе и личными обстоятельствами. Знать эти обстоятельства досконально вовсе не обязательно, но видеть человека в минуты его раздавленности ты обязан. И поддержать.
• Будь строг с лентяями, они, к сожалению, попадаются и среди библиотечного брата: отсидеться за стеллажами, отписаться, отчитаться, не приложив к детям и книгам ни сердца, ни руки. Требуй соблюдения правил игры: есть должностные обязанности, их выполняйте в полном объеме, за это деньги получаете. Творчества в такой ситуации спрашивать не приходится.
• Не доверяй обожателям и льстецам из подопечных библиотекарей. В трудную минуту около тебя их не окажется: они пойдут обожать следующего за тобой начальника.
• Методическая жизнь полосатая, как и все явления в этой жизни. В трудные минуты крепись, а в светлые - не расслабляйся. Будь проще, не кажись значительнее, чем ты есть на самом деле, и народ к тебе потянется.
Библиотека в школе. – 2008. - №10 (214), 16-31 мая. – С. 21.
Подписаться на:
Сообщения (Atom)